・高卒工場勤務は人生終わり？
・工場勤務の実態は？
・工場勤務を抜け出す方法は？
こんな悩みを解決できます！
高校卒業後、大手化学メーカー勤務歴14年経験。2022年に同業種に転職して年収200万円アップした私が解説します。
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工場勤務の仕事内容
この記事での仕事内容は、化学、繊維工場における生産、製造管理についてです。
ライン作業やピッキングなどの仕事内容とは違いますでのその点ご理解ください。
工場の仕事内容も様々あります。
「高卒で工場勤務が人生終わり」と言われる理由10選
工場勤務を続けた場合どうなるかついて解説します。私の約15年の工場経験から感じた内容をもとに解説します。
- 技術が衰える
- スキルが増えない
- 身体を壊す
- 睡眠障害になる
- 人間関係で悩む
- 友人が離れる
- 待遇が悪化
- 人手不足が深刻化
- 給与の低下
- 仕事がなくなる
技術が衰える
工場勤務を続けると、技術力の低下の可能性があります。
なぜならば、年齢とともに体が動くにくくなるため。
例えば、工場勤務は体力が必要な仕事も多くあり、50代になった際に同じ仕事をこなすのが難しくなります。
また、入社する社員も少なくなる傾向のため、社員の入れ替わりも見込めません。
しかし、中には技術が衰えず、技術力の高い人もいます。
そのため、工場勤務を長年し続けると、技術力の低下の可能性もあります。
スキルが増えない
工場勤務すると、スキルが増えにくい傾向があると言われています。
理由は、毎日同じ作業の繰り返しになるため。
実際に、製造オペレーターの場合、トラブルがない限り同じ作業の繰り返しになります。定期作業の繰り返しのため、どちらかというと、幅広い業務と比べると、狭い業務になります。
なので、繰り返し作業が多くなるため、スキルは身につきにくいです。
しかし、興味を持って調べると、より専門的な知識がつきます。
身体を壊す
工場勤務はさまざまな状況で業務を行うので、身体を壊す可能性があります。
なぜなら、薬品や特殊な作業環境で作業するため。
具体的には業務上、日常的に有機溶剤を取り扱う場合、長期間の使用する方は注意が必要です。会社で安全教育や保護具などの対策は取りますが、取り扱い方法を間違ってしまうと、中毒になる可能性があります。
こちらの資料は中央労働災害防止協会から報告された資料になりますが、健康障害の発生経路は以下のとおりです。
知らない間に体内に蓄積される例もありますので取り扱いには注意してください。
そのため、長期間有機溶剤を取り扱うと、身体を壊すかも知れません。
睡眠障害になる
勤務状況によっては、睡眠障害になる可能性があります。
理由は、不規則な勤務が続くため。
実際に、夜勤などの交代勤務を導入している企業が多くなります。私も最初は夜勤などのサイクルに慣れずうまく睡眠が取れない時期がありました。
以下のグラフは、工場勤務時代の平均睡眠時間を調査したデータになります。
5時間〜7時間が50％となっており、少ない傾向があります。
なので、寝れない状況が続いてしまうと、睡眠障害になってしまう場合がありますので、ご注意ください。
年齢を重ねると、睡眠の質も意識しましょう！
人間関係で悩む
工場勤務だと、人間関係で悩む人がいます。
なぜならば、特定の人とずっと仕事をする必要があるため。
例えば、Aさんとウマが合わなくても同じシフトである限り、コミュニケーションを取らなくていけません。私の部署でも人間関係はよく問題になっており、精神的に病んでしまう方もいました。
そのため、長く勤務すると、人間関係で悩んでしまう人がいます。
友人が離れる
多くの企業では、交代勤務を導入しており、友人と疎遠になってしまいます。
なぜかと言うと、友人と予定を合わしにくいため。
私の実体験ですが、土日休みの友人と予定を合わせようとも、なかなか日程が合わず、何度か繰り返しているうちに疎遠になってしまいました。
しかし、平日休みの知り合いなどと遊べる機会もありますし、必ずしもマイナスではありません。
待遇が悪化
工場勤務すると、工場勤務の待遇が悪化する可能性があります。
理由は、待遇面を改善できる予算や仕組みがないため。
実際に、大手企業は業務改善に多くの予算を使用し先行投資しています。
しかし、中小企業などの小さい企業ではなかなか対策が進まない可能性があります。
なので、将来的に給与や休日などの待遇が悪化する可能性があります。
待遇は働く上でも重要です！
人手不足
日本の多くの企業で働き手不足が問題になっています。
人口減少のため、働き手が減少しているため。
具体的には、24時間365日稼動させるには多くの従業員が必要になります。人員の確保は今より厳しくなると予想されています。
経済産業省のデータによると、人手不足が深刻な問題になっています。特に中小企業では課題と感じている割合が多いです。
そのため、人手不足となり、労働者の負担になる可能性があります。
給与の低下
将来的に、工場勤務者の給与が低下する可能性があります。
なぜならば、AIや自動化が進み、労働価値が下がるため。
実際に、今人が管理して製造している製品でも、今後AIや自動化が確立されると、仕事としての労働対価が下がってしまう可能性があります。
繰り返しになりますが、自動化が発展することで、人への労働価値がなくなる可能性もあります。
とは言え、今すぐ給与が低下する訳ではありません！
仕事がなくなる
先ほどと少し重なりますが、工場勤務の将来性で一番心配されているのは仕事自体がなくなる可能性があります。
AIや自動化が進むと、人が作業する必要がなくなるため。
例えば、大量生産する製品は機械が製造する方法に変化しています。人で生産するには限界があるので、機械導入は必要になります。
そのため、将来、機械に置き換わると、人の仕事がなくなる可能性があります。
しかし、最終的な判断やメンテナンスは人が対応する必要があるので、すぐなくなる訳ではありません。
工場、製造業勤務のメリット8選
工場、製造業で働くにもメリットが多くあります。
そちらについて解説していきます。
- 安全教育などが充実している
- 安全に対して投資する
- コツコツ仕事ができる
- 高収入を目指せる
- 福利厚生が手厚く多い
- スキルアップの資格取得がしやすい
- 平日休みが多い
- 仕事で体を動かせる
安全教育などが充実している
やめとけ！の理由でも紹介しましたが、スタッフに対して安全教育を積極的に実施しています。
なぜなら、スタッフの作業環境や内容が特殊な場合が多く危険を伴うためです。
例えば、こちらは厚生労働省の資料になりますが、未熟練労働者に対する安全衛生教育の必要性があると報告しています。
出典：厚生労働省ー未熟練労働者に対する安全衛生教育マニュアル
そのため安全第一と掲げる企業は多いです。
安全に対して投資する
上記と少し重なりますが、スタッフが怪我をしないために不安全箇所あれば積極的に改善する企業もあります。
理由はスタッフが怪我、機器が破損すると生産ができなくなり損出が大きくなるためです。
例えば、地面のデコボコで躓き転倒し災害が発生した場合、穴を埋めたりします。
とは言え、企業の予算は限れられており、大きな改善はすぐ実施できない場合もあります。 定期的に上司に報告、相談し早く改善できるようにヒヤリハットなどで提案しましょう！
コツコツ自分のペースで仕事ができる
同じ作業の繰り返しになる反面、巡回点検や定期作業などは自分のペースで行える部署もある。
なぜなら、巡回点検、作業は一人で行うことが多いためです。
そのためトラブルなどの突発な仕事が発生しない限りはコツコツと自分のペースで仕事ができます。
2人作業が必要な場合は事前に作業時間を決めれば問題ありません。
高収入を目指せる
工場、製造業は三交代制や特殊なスキルを求められるため、賃金は高めに設定されています。
三交代勤務であれば祝日出勤手当が付いたりします。また、危険物、有機物を取り扱うためです。
私の実体験ですが、必要な国家資格を取得すればが給料に手当がつきます。
そのため、デスクワークと比較すると高収入を目指すことができます。
労働基準法で、『深夜の労働者に対して基礎賃金を上乗せする』と規定されています。およそ基礎賃金の25％以上とされてます。 ※深夜：22時～翌5時
福利厚生が手厚く多い
大手企業であれば福利厚生が充実している企業が多いでしょう。
なぜなら、スタッフに長く勤めてもらうためです。
例えば、レジャー施設のチケットを格安で購入できたり、健康保険の割引があったりと様々な福利厚生が存在します。 利用すれば、スタッフのプライベートが充実します。
気になる方は現在お勤め先の福利厚生を確認することをおすすめします！
スキルアップの資格取得がしやすい
危険物を取り扱うなどの作業内容によっては法律で有資格者を選任が必要です。
理由は、国家資格などの資格取得をサポートする企業も多いです。
例えば、受験料の負担や試験日に休みが取りやすいように調整してくれます。私の場合ですと、1回目の受験料は会社負担。2回目以降の受験料は自己負担でした。 1回目の試験で合格すれば自己負担０円で資格を取得できます。
ですので、スキルアップの資格取得しやすい特徴があります。
資格取得は昇進や転職にも有利です。 若いうちから取得しましょう！
平日休みが多い
三交代の休みは勤務サイクルで変動し平日が休みとなる方も多いです。
土日休みなど固定ではなく、勤務サイクルで決まるため。
そのため、銀行引き下ろしや役所の書類取得はしやすくなります。また、旅行など旅先では混雑なく利用することもできますし、土日より安く利用できます。
土日の混雑が苦手な方はおすすめです！
仕事で体を動かせる
業務上、肉体的な労働があり定期的体を動かすことが可能です。
なぜなら、巡回点検は徒歩で行うため歩数が多くなります。
例えば、私の場合ですと巡回点検に1時間程度現場を歩いて行ってました。歩数は平均すると約5000歩以上でした。 日常的に歩く習慣がない方にとっては仕事中に体を動かせます。
デスクワークの方と比較すると、定期的に体を動かせます。
社会人になると運動する機会が激減します。仕事中にたくさん歩きましょう！
悲惨な末路を迎えないためのアクション
工場勤務の末路について解説してきました。
次に悲惨な末路を避けるためのアクションについて解説していきます。
- ノウハウを身につける
- 安全ルールは守る
- 変化し続ける
- 健康な状態をキープする
- 資格取得する
- 出世する
- 転職する
ノウハウを身につける
まず、ノウハウを身につけましょう。
なぜならば、ノウハウがあれば生き残れたり出世できるためです。
例えば、AIや自動化が進んでも監視要因として1、2人の社員を残す可能性が高いため、そこに入れ込めれば、給与面や待遇もいい条件になりやすいです。
そのため、誰にも負けないように原理原則を理解したノウハウを身につけておきましょう。
安全ルールは守る
工場勤務を続ける場合は、保護具着用や取り扱い方には特に注意しましょう。
理由は、あなたの身体を守る唯一の方法だからです。
実際にどんなに安全対策をしても人が不安全行動をしていれば、安全対策の効果が出ません。
なので、安全に関してはルールを守り、自分の身体を守りましょう。
機械は治せても、あなたの身体は治せません。
怪我のないようにしてください。
健康な状態をキープする
工場勤務を続ける場合は、健康な状態をキープできるように心がけましょう。
不規則な生活が続くため、不健康になりやすいです。
私の実体験ですが、夜食はカップ麺などのインスタント食品を多く食べており、夜勤の日は寝不足な状態が続いていました。それを長年続けてしまうと身体を壊して働けなくなります。
そのため、悲惨な末路を迎えないためにも、健康的な生活を心がけましょう。
身体が一番大事です！運動、食事、睡眠には細心の注意をしてください。
変化し続ける
年齢を重ねると、変化への対応ができない場合がありますが、恐れず変化し続けましょう！
なぜなら、防御本能が働き変化を拒むためです。
例えば、50代の方が新しい業務をする際、作業や注意点を一から覚え直す必要があります。うまくいかない可能性もあるため、保守的な考えや行動になりやすいです。
なので、年齢を重ねても変化し続ける人は重宝されます。
いろんなことに興味を持ち、チャレンジしながら仕事をしましょう！
資格取得する
工場勤務を続ける場合は、資格取得に力を入れましょう。
理由は、周りの人たちと差をつけるため。
実際に、工場勤務する上で必要な資格が多くあり、資格所有者を選任する必要があります。資格がないとできない仕事もあるため、資格がないとマイナスです。
また、資格があれば転職や定年後の仕事を見つけやすいメリットがあります。
そのため、資格を取得すれば悲惨な末路を避けれます。
出世する
悲惨な末路を迎えないためにも、出世をしましょう。
なぜなら、出世すれば管理職につけるためです。
例えば、出世して管理職になれば、給与や裁量が増えることが多いですし、部下をマネジメントした経験があれば、転職などに有利になります。
とは言え、管理職になるのは簡単ではありませんので、管理職を目指しつつ、仕事の幅を増やせるようにしましょう。
繰り返しになりますが、出世すれば悲惨な末路を避けることが可能です。
出世できなくても、得たノウハウは転職時に活かせる可能性もありますので、諦めずに目指しましょう！
転職する
現状に不満がある方は転職しましょう！
理由は、転職すれば環境を改善できるためです。
どれだけその部署で頑張っても給与や評価方法が大きく変わることはないです。
なので、現状を変えたい方は転職がおすすめです！
転職は慎重にしましょう！
工場勤務の高卒年収や賃金
まず、工場勤務の高卒年収や賃金をご存知でしょうか。厚生労働省のデータをもとに確認しましょう。
学歴別にみた賃金
下の表は厚生労働省が発表している学歴別の賃金データになります。
高校生卒業した方が、25〜29才は約241万円となっています。一方、大学を卒業した場合は、25〜29才は約273万円です。差額は約31万円。
ただし、これは全部の職種を含めた内容となっており、工場勤務や製造業の方にとっては少し低い年収となっています。
参考：厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査 速報（統計表 第4表）」
高卒と大卒では業務内容や求められるレベルが違うのも特徴です！
学歴、性、年齢階級別賃金
続いて、学歴、性、年齢階級別賃金の場合、下記グラフのような結果となっています。
男女ともに大学院を卒業された方が高収入になります。逆に高卒の方は低い結果となってます。これは採用されるポジションで責任感が求められています。
参考：厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査 速報（統計表 第4表）」
近年では女性の活躍もあり、男女差は少なくなっている傾向があります！
業種別及び給与階級別の総括表
国税庁が掲載している事業所規模別及び給与階級別の総括表で確認します。
実際のデータで確認しましょう。
【男性編】給与所得者数
出典：国税庁_「業種別及び給与階級別の総括表」
男性製造業の分布を見ると、400〜700万円が多い傾向があります。また、労働者の人数は約620万人となっており、非常に多い人数になります。
また、業界によっては400万円以下が多いので、製造業は給与が高いと言えます。
【女性編】給与所得者数
出典：国税庁_「業種別及び給与階級別の総括表」
女性製造業の分布を見ると、200〜400万円が多いです。女性の場合、食品工場やピッキング工場に勤めることが多く男性に比べると少し低い傾向があります。
工場、製造業の将来性について3選
将来性がない業種で働きたくないですよね？
ここでは工場、製造業の将来性について解説して行きます。
工場、製造業の将来性はどうなるの？ と気になる方は読んでみてください。
それでは解説して行きます！
工場、製造業は廃業する？
工場、製造業の将来性についてですがが、製造業が全て廃業になる可能性は低いです。
なぜなら、各業種で世界1位や世界トップシェアの企業が多くあるため。
例えば、やめとけ！と言われる理由として、『日本の製造業は終わった』など言われてます。製造業が衰退したと感じている方が多いためです。
トヨタ自動車の販売数は売上第1位です。世界シェアは第2位。
あまり知られていませんが、日本の製造業は世界的に見てもすごい！
工場、製造業のGDP構成比
製造業は国内の20％の割合を占めています。
日本の経済を支えていると言われてます。
具体例で以下は経済産業省のデータですが、サービス業に次いで製造業が多いです。
出典：経済産業省ー業種別GDP構成比の変化
工場、製造業の労働はロボットに奪われる？
近年では産業用ロボットの出現しており、仕事を奪われる。不安になっている方もいるかと思います。 しかし、今すぐ仕事を奪われることはありません。
なぜなら、産業用ロボットは壊れたり不具合が発生する可能性があり最終的な判断は人が行う必要があるため。
とは言え、製造業に限らず労働者の人手不足は深刻な問題です。 解消するためには産業ロボットに導入が欠かせません。
産業ロボットが本格的に導入されるまでは、スキルアップや転職に目も向けて行動することをオススメします。
こんな人におすすめ！工場、製造業に向いている人の特徴7選
どの仕事にも向き不向きがあります。製造業でも例外ではありません。どのような仕事内容を理解しておきましょう。
なぜなら、この仕事向いてないと思いながら作業することは精神的にキツイです。やめとけ！と言った方も製造業に向いてない方かもしれません。
それではその特徴を説明していきます。
- 同じ作業をコツコツとできる人
- 未経験の人
- 仕事に対して責任感がありミスなく作業できる人
- 夜勤でも仕事ができる人
- 有資格者（危険物取扱者等）の人
- 製造関係に関わりたい人
- 将来やりたい目標がある方
同じ作業をコツコツとできる人
製造業は同じ作業を繰り返し行います。決まった時間に決まった作業が多く存在します。
そのため、同じ作業を繰り返し行うが苦痛と感じず、コツコツ作業する人には向いています。
例えば、変化を求める人や毎日新しい仕事をしたい方には少し不向きです。
もし、あなたが同じ作業の繰り返しでも大丈夫な場合、ぜひ継続やチャレンジしてみてください。
未経験の人
未経験者でスキルや資格がない方でも工場、製造業がオススメです！
なぜなら、スタッフが怪我をしないために安全教育を実施してくれます。
私の実体験でも新入社員のこと1人前になるためには1年間必要と言われ、先輩たちのサポートを多く受けることができました。
そのため、未経験の方でも問題ありません。
未経験の人でも興味があれば遠慮せず、チャレンジしてください！
仕事に対して責任感がありミスなく作業できる人
どの業種でも仕事に責任感があり、ミスなく仕事ができる人を重宝されます。製造業でもその才能を活かせます。
理由としては1つのミスが生産が停止すると企業は損出が出ます。限りなく損出を出したくないためです。
とは言え、小さなミスであれば先輩がうまくフォローしてくれます。過剰に心配しなくても大丈夫！
最初は自信がなくても経験を積むことで自信を持てます。
私も数多くのミスを経験しました。 人間はミスする生き物です。ミスをしてたら反省し、再発防止に努めましょう！
ミスから学ぶことは多くあります。
夜勤でも仕事ができる人
二交代、三交代の職場では夜勤があります。夜型人間の人はオススメです。
生活リズムを崩す方が非常に多く昼間に全く寝れず出勤する方も多いため。
私の場合、昼間一睡もできず夜勤を行なった経験があります。夜勤中に眠くなり寝てしまった経験もあります。 体調管理はしっかり行いましょう！
そのため、夜起きているのが平気な方はオススメです！
有資格者（危険物取扱者等）の人
異業種に就職した人でも危険物取扱者などの資格を持っている方はオススメです。
なぜなら、資格手当や昇進、転職に有利となるため。
例えば、一定量の危険物を取り扱う場合、有資格者を選任する必要があります。資格がない方を選任することは出来ませんので重宝されます。
そのため、工場系の資格をお持ちの方はオススメです。
とは言え、今資格を保有してなくても、入社後取得すれば問題ありません。
製造関係に関わりたい人
ものづくりや製品の製造に関わりたい方にオススメです。
理由は工場、製造業で主な役割は製品を製造するため。
実際に私も約9個の品種の製造に携わっていました。 工程が違い覚えることが多いので業務は大変でしたが、製品が無事にできると嬉しさもありました。
そのため、ものづくりや製造に関わりたい方にはオススメです。
将来やりたい目標がある方
将来やりたい目標がある方にオススメです。
なぜなら、お金を早く貯めることができるため。
私の実体験ですが、入社後、会社の寮で生活していたため、家賃などので支出を抑えながら、夜勤などで高収入を得ることができました。
そのため、早くお金をため、やりたいことにチャレンジしたい方にオススメです。
まとめ
今回は「工場、製造業勤務は意外と悪くない」について、詳しく解説しました。最後に本記事の内容を振り返ってみましょう。
今回の記事の要点は以下のとおりです
・高卒工場勤務は終わりではない！
・メリットを知ってハキハキと働く！
・現状を変えたい方は転職エージェントを活用する！
今すぐ現状を変えたい方必見！
モグラ主任の公式LINEで完全無料プレゼント中！
本業だけの収入で大丈夫？工場勤務、三交代やめる方法はない？
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